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눈에 보이는 리텐션 효과
직원을 붙잡는 가장 직접적인 전략은 사내 대출입니다.
인재는 붙잡고, 비용도 절감하세요.
➊ 약 1,580만원 비용 절감
직원은 지급했던 3,000만원을 모두 반환합니다.
➋ 세무 정정 신고 불필요
원천세, 보수 총액 변경, 연말정산 지급 명세 수정 및 정정 신고 업무가 발생하지 않습니다.
➌ 회수 관리, 법률 검토, 노무 이슈 발생 없음
사이닝/리텐션 보너스는 환수 과정에서 회수가 어렵거나, 노무 이슈가 빈번하게 발생합니다.
직원과 회사 모두 지속가능한 성장을 위한 전략.
지속 가능한 핵심 인재 유지 전략
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